做代购的就更惨了。
香港有些内地港漂业余或全职做代购生意，赚个免税和汇率差的钱。看起来好像还不错，不就是买买东西，然后人肉带回或者寄给朋友客户嘛。
但是，据做代购的朋友说，这才是真正的苦活儿，挣得是卖白菜的钱，操的却是卖白粉的心。现在人民币贬值，香港的价格优势越来越小，再加上内地海淘电商兴起，出国游也方便，代购需求大大降低，单品利润也少得可怜；关键是，利润少的同时，还得服务好，代购行业竞争激烈，大家不止拼价格，还拼服务。客户要求细碎多样，乳液要分清爽和滋润型，面霜要问清楚日霜晚霜，唇膏的色号一点儿不能错，手机的颜色规格要不停确认，鞋子衣服包包更是尺码颜色款式繁多。要拍照，询价，对比，跑遍各区商场找款式，找折扣。
常常一天下来，腿都要断的节奏，发货收款后掐指一算，也真没挣多少钱啊。操心也就算了，这个过程浪费的时间才是最可惜的。
现代生活和职场，时间才是最宝贵成本。与其把时间花在买买买的途中，真不如多看书多思考，见见牛人向他们学习，进修考证，提高自己的职场竞争力。
还有一些朋友，香港硕士毕业去到著名电视台，公关公司和在港大国企，听起来名头响亮，实际上呢，电视台每天的工作就是搬运机器，做清洁，给节目组打杂；公关公司天天加班到凌晨，做的事就是把客户名字输入百度谷歌搜索，然后将出现的网页和新闻一条条复制粘贴到excel表格，毫无技术含量；有些在大国企的，目之所见都是内部管理混乱的问题，权责不清，激励机制差，工作琐碎无聊学不到东西，每天混日子。薪资更是微薄得可怜，也就刚够租房吃饭的。
后来这些朋友基本都走了，纷纷表示，不要只在乎单位名头，你实际做的事有没有价值，你本身有没有学习成长，职业发展的长期潜力，才是更需要在乎的东西。
“不过给简历混个好背景也挺好的。”
还有人遇到的工作，不是工作本身坑，而是工作里的人坑爹。
比如遇到不给力同事和极品老板。有的同事自我且情绪化，沟通成本极高，明明五分钟能说好的事儿，得花五十分钟识别，照顾，安抚，再花五十分钟换位思考，和对方的自我固执做“斗争”…队友不给力，工作很累心。
要是遇到极品老板，他喝着奶，给下属吃着草，还一副已经对你们很好的样子，分分钟想干掉ta。我认识一位个人能力极强但就是带不好团队的老板，她的风格就是随时只顾自己利益，对下属抠门苛刻，也不懂得分享知识经验，对下属的建议都是面服心不服，当耳边风吹过，照样我行我素，团队人才流失严重。
有一句话是这么说的：任何一份多么喜欢的工作，都有几次想要辞职的冲动；任何两个多么恩爱的人，都有几次过不下去的瞬间。
真的，看到的都是光鲜，看不到的都是坑爹。
